| Titre : | الأنماط القيادية الحديثة و دورها في إدارة الصراع التنظيمي : دراسة ميدانية بشركة الإسمنت " الأفارج " بحمام الضلعة ولاية المسيلة |
| Auteurs : | علي شريف يوسف, Auteur ; صباح غربي, Directeur de thèse |
| Type de document : | document électronique |
| Editeur : | جامعة محمد خيضر بسكرة, 2020/2021 |
| Format : | ص 266 / 30 سم |
| Note générale : | مذكرة دكتوراه ل.م.د ف العلوم الاجتماعية تخصص: علم الاجتماع تنظيم و عمل |
| Mots-clés: | leadership ; style de leadership ; Leadership transformationnel ; leadership réciproque- leadership participatif ; conflit organisationnel ; stratégie de gestion des conflits |
| Résumé : |
Cette étude visait à clarifier le rôle des styles de leadership modernes dans la gestion des conflits organisationnels Dans la cimenterie « Lafarge » à Hammam El Dula, à M'sila Selon une approche analytique descriptive Les dimensions des styles de leadership modernes sont définies Pour inclure : Leadership transformationnel , le leadership transactionnel et le leadership participatif La gestion du conflit organisationnel (variable dépendante) a été mesurée à travers trois dimensions, à savoir : la stratégie de compétition, la stratégie d'intégration et la stratégie de coopération.
La population étudiée était constituée des salariés de la cimenterie « Lafarge » à Hammam Al-Dhala' à Al-Msila, qui comptait 466 ouvriers, répartis sur trois niveaux (couches), les pneumatiques 62, le personnel de contrôle 252, les agents de mise en œuvre 152, et un échantillon aléatoire stratifié des travailleurs a été choisi. Son volume total a atteint 140 travailleurs, répartis entre 18 pneus, 76 contrôleurs, 46 agents de contrôle et des questionnaires distribués, tous récupérés à un taux de 100 %. |
| En ligne : | http://172.16.1.230/buchetma/depot-these/these2490.pdf |
Exemplaires (2)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 02491 | 303.33/02490 | Thèses de doctorat | Dépôt des theses | مذكرات علوم اجتماعية | Consultation sur place Exclu du prêt |
| 02490 | 303.33/02490 | Thèses de doctorat | Dépôt des theses | مذكرات علوم اجتماعية | Consultation sur place Exclu du prêt |
Documents numériques (1)
 الأنماط القيادية الحديثة و دورها في إدارة الصراع التنظيمي URL |
