| Titre : | اعادة هندسة الموارد البشرية : مدخل متميز لتحسين الاداء البشري |
| Auteurs : | أحلام خان, Auteur |
| Type de document : | Monographie imprimée |
| Editeur : | دار أسامة, 2018 |
| Autre Editeur : | نبلاء ناشرون وموزعون |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-9957-22-735-7 |
| Format : | 326ص / 25سم |
| Note générale : |
|
| Langues: | Arabe |
| Mots-clés: | الموارد البشرية؛ادارة الاعمال |
| Résumé : |
|
| Sommaire : | اعادة هندسة العمليات- اعادة هندسة الموارد البشرية- الاداء البشري- اعادة هندسة الموارد البشرية وتحسين الاداء البشري |
| Type de document : | Livres |
Disponibilité (4)
| Cote | Support | Localisation | Statut |
|---|---|---|---|
| أت/6777 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
| أت/6777 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
| أت/6777 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
| أت/6777 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
Documents numériques (1)
 http://192.168.1.230/bibeco/photos/CAT/AT_6777.pdf URL |
Les abonnés qui ont emprunté ce document ont également emprunté :
| أثر العدالة التنظيمية على الثقة داخل المنظمات | احمد شعبان, اميرة احمد الزهري |
