| Titre : | الاداء البشري في منظمات الاعمال |
| Auteurs : | سناء جبيرات, Auteur |
| Type de document : | Monographie imprimée |
| Editeur : | دار أسامة, 2019م. |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-9957-22-784-5 |
| Format : | 200ص. / 24سم. |
| Langues: | Arabe |
| Mots-clés: | ادارة الافراد؛منظمات الاعمال |
| Sommaire : |
الاداء التنظيمي
الاداء البشري تقييم وتحسين الاداء البشري ادارة الاداء البشري منظمات الاداء البشري |
| Type de document : | Livres |
Disponibilité (8)
| Cote | Support | Localisation | Statut |
|---|---|---|---|
| أت/6838 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
| أت/6838 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
| أت/6838 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
| أت/6838 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Sorti jusqu'au 07/01/2026 |
| أت/6838 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
| أت/6838 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
| أت/6838 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
| أت/6838 | Livre | Bibliotheque faculte economie gestion | Empruntable |
Documents numériques (1)
 http://192.168.1.230/bibeco/photos/cat/AT_6838.pdf URL |
Les abonnés qui ont emprunté ce document ont également emprunté :
| ادارة و تقييم الاداء الوظيفي بين النظرية و التطبيق | ابراهيم محمد المحاسنة |
| التسويق الالكتروني آليات التواصل الجديدة مع العملاء | محمد عبد العظيم أبو النجا |
| ادارة الاداء الوظيفي | عبد الله, كفاية محمد |
| الاتصال داخل المؤسسة | كامل, نجيب |
| نموذج مقترح لعلاقة ادارة الجودة الشاملة بتطوير الاداء الوظيفي للعاملين | محمد الريس العامري |
| العدالة التنظيمية و فاعلية الاداء الوظيفي | مؤمن عبد العزيز عبد الحميد |
